(资料图片仅供参考)

今天是端午小长假的第二天，按理说所有工作人员除了留守单位值班的以外都在放假，所以几乎没有公布养老金上涨方案的可能。

众所周知，养老金调整方案中有一项为挂钩月养老金基数增加额，与现在领取的养老金金额直接相关，而且其占比不断提升。养老金越高这部分增加额越多。

大家是否知道每一位退休人员的养老金是如何计算出来的?社保局用的是什么公式?本文会揭晓答案。大家先要知道养老金分成三个部分，一是个人账户养老金、二是基础养老金、三是过渡性养老金，其中，前两部分所有退休人员都有，过渡性养老金只有一部分退休人员拥有。

所有退休人员都拥有个人账户养老金，计算公式并不复杂，具体如下。

个人账户养老金=退休人员个人账户余额/计发月数

公式中一共就两个参数，一个一个说。企业职工上班时每月会缴纳养老保险，个人缴纳工资比例的8%、单位缴纳16%-20%(各地有所区别)，个人缴纳的部分全部进入个人养老金账户，到退休的时候社保局会看一下里面一个有多少钱，该数字即为退休人员个人账户余额。

计发月数根据年龄不同有所不同，如60岁退休时为139，55岁退休时为为170，50岁退休时为195，我在下面的表格中详细列了出来。

有人可能会觉得奇怪，怎么表格中还有40岁退休对应的计发月数，因为有些特殊工种能够申请提早退休，这些工种要么是非常消耗体力的超重体力活，要么是长期工作对身体严重伤害的工作岗位，如工作中接触有害气体等。

假设老李60岁退休(计发月数为139)，退休时养老金个人账户余额为12万元。老李的个人账户养老金=12万/139=863.3元。

基础养老金同样是每一位退休人员都有的，计算公式比较复杂，具体如下。

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